Home » Opdrachten » Recruiter Inhuurdesk (sluiting 10-12-2018)

Recruiter Inhuurdesk (sluiting 10-12-2018)

Voor onze opdrachtgever in Rotterdam zijn wij momenteel met SPOED op zoek naar een Recruiter.


Werkveld: 
Personeels Zaken (PZ) | Personeel & Organisatie (P&O)

Afdeling: Delivery

Functie: Recruiter

Startdatum opdracht: 01-01-2019

Einddatum opdracht: 30-06-2019

Optie tot verlengen: Ja, overname na 1040 uur

Aantal uur per week: 40 uur, verdeeld over 5 dagen

CV aanleveren vóór: 10-12-2018 om 17:00 uur

Uurtarief: Marktconform excl. BTW, inclusief reiskosten

Contract: op projectbasis!


Opdracht-omschrijving:

Als Consultant ben je verantwoordelijk voor het gehele sourcing proces tussen opdrachtgever en één of meerdere klanten, vanaf het moment van aanvraag tot aan moment urenregistratie en facturatie. Je zet aanvragen correct en tijdig uit en monitort deze, waarna via een preselectie van kandidaten, de inhurende manager keuze heeft uit een x-aantal geschikte kandidaten, waaruit de meest geschikte kandidaat gekozen kan worden.
Je draagt bij aan een hogere omzet door klantcontact, een klanttevredenheidsscore >8 en voorziet in vraag en informatie behoefte van de inhurende manager. Vragen met betrekking tot het sourcing proces worden voor de klant opgelost, kortom je (bent):

  • gesprekspartner op hiring management niveau
  • operationeel aanspreekpunt voor leveranciers en ZZP’ers
  • signaleert commerciële kansen bij opdrachtgevers
  • procesverantwoordelijk voor de kwaliteit van dienstverlenging bij klanten
  • analyseert en voorkomt incidenten op pro-actieve wijze
  • monitort en begeleidt de voortgang van dienstverlening
  • stelt naar behoefte van klant rapportages op


De functievereisten:

  • beschik je over een afgeronde HBO-opleiding
  • heb je een aantal jaar relevante werkervaring in een soortgelijke functie of als Recruiter/Intercedent opgedaan
  • beschik je over een uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift
  • beschik je over organisatorische kwaliteiten, ben je accuraat, initiatiefrijk en heb je drive!
  • gebruik je je talent om verbeteringen in werkwijzen of diensten te initiëren
  • geef je zelf aan waar kennis ontbreekt en hoe dit te verbeteren

 

Daarnaast zorg je voor het:

  • het op- en scherpstellen profiel van de aanvraag met de inhurende manager klant
  • het vastleggen gunningscriteria, uitzetten van de aanvraag in de markt
  • het beoordelen CV’s en voordragen inhurende manager top-x
  • alle werkzaamheden m.b.t. planning interviews/afwijzingen/gunningen


Waar ben je goed in?
Je bent klantgericht en resultaatgericht, een goede gesprekspartner en een gedreven persoonlijkheid en door je enthousiasme weet je klanten en leveranciers voor je te winnen en ben je in staat hen te overtuigen.


NOTE:
De opdrachtger biedt de kandidaat, wanneer de 1040 uren zijn gewerkt:
In ruil voor je kennis en inzet, een uitdagende en veelzijdige functie aan in een jong, ambitieus team en ontvang je een goed salaris.
Je krijgt volop de kans om zelfstandig aan je projecten te werken en je talenten verder te ontwikkelingen, onder meer door in- en externe trainingsprogramma’s.

 

SOLLICITATIE!